万安新闻

       前不久，从共青团绍兴市委传来消息，万安集团团委获年度“枫桥式”基层团（工）委称号。荣誉的获得，离不开共青团绍兴市委对公司团委工作给予的关心和支持，是公司团委守初心、担使命、有作为的充分体现。

    “枫桥经验”是社会治理的法宝，作为“枫桥经验”发源地的企业，万安集团以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持发展新时代“枫桥经验”，积极把“枫桥经验”运用到团的组织建设中，充分发挥基层团组织在社会治理和企业治理中的重要作用。

       在坚持党建引领方面，集团团委以提高广大团员青年政治素养为目标，深入推进团员青年思想政治引领工作，组织开展参观瞻仰俞秀松故居、同山镇丽坞底村、浙东人民解放军金萧支队纪念馆、聆听一堂《音乐党课》等形式多样、内容丰富的党史学习教育主题活动，推动爱国主义和党史学习教育走实走深。

       在加强组织和作风建设方面，遵循有利于工作开展，有利于覆盖基层，有利于密切联系青年的原则，把团组织覆盖到集团所有省内外子公司。同时，通过青年大学习、党史学习、企业规章制度学习等，不断加强团干部思想政治教育，锤炼和保持新时期团干部奋发有为﹑求真务实﹑勇挑重担的顽强作风。

       在发扬奉献精神方面，集团团委充分发挥团组织在公司急难险重任务中的重要作用。尤其在台风“烟花”期间，为服务配套客户实现安全保供，集团团委面对酷热的高温天主动作为，组织团员青年参与公司抗洪抢险工作，为恢复生产连续奋战，在洪水消退后，又率先投入到厂区卫生清理及全面复工复产工作当中。

       荣誉的获得是鼓励更是鞭策。在新时期，集团团委将继续加强团员青年思想引领，提升团员青年综合素质，奋力展现青春风采，为推动万安高质量发展贡献青春力量。